3月6日，宁夏现代农业有限公司召开2024年度基层党组织书记抓党建工作述职评议会暨2025年党建和党风廉政建设工作会议。

　　会上，各党支部书记依次汇报了2024年度抓支部党建履职情况，总结了工作成效亮点，查找出问题和不足，提出了整改举措和下一步努力方向。

　　党总支书记对述职情况进行了综合点评。从述职情况来看，各支部能够紧扣各项部署要求，主动把职责摆进去、把工作摆进去、把自己摆进去，既讲了面上的具体工作，又讲了个人的履职情况，全面展示了过去一年抓基层党建、党风廉政建设、意识形态等工作情况。同时，也明确指出了各党支部存在的一些共性问题。

　　述职点评结束后，全体参会人员以无记名方式对参加述职的党支部书记进行了民主测评。

　　随后，召开了2025年党建暨党风廉政建设工作会议，总结2024年现代农业公司党建和党风廉政建设工作，部署2025年工作任务。

　　会议要求，一要把方向、明思路。2025年，公司要围绕中心抓党建、抓好党建促业务，在政治建设上、思想理念上、工作机制上、人才建设上、考核激励上推动公司党建和业务工作真正融合、深度融合、全面融合。强化党建品牌建设，推介宣传“党建+”党建工作体系，将“党旗红、产业兴、景区美”党建工作品牌打造成为现代农业公司党建品牌观摩示范点；深化“先锋岗”和“突击队”建设，在重大项目实施中，组建共产党员突击组、攻坚队，让党员冲在前、干在先、做表率，充分展示公司党员干部职工特别负责任、特别能战斗、特别能吃苦、特别能奉献的精神风貌，力促各项工作任务的圆满完成。二要调机制、强执行。各部门、各板块业务要根据实际，有针对性地制定相应的管理制度及流程，打造标准化的项目实施流程，通过夯实内控制度，强化执行力度，进一步优化提升公司运营效率。持续推动“降本增效”行动，坚持“好钢用在刀刃上”，不光有降本，还要有增效。三要扛目标、勇担当。公司上下要团结一心、同心同德，打破常规、力争上游，进一步明晰2025年工作思路，聚焦思想观念、目标任务和有效落地精准发力，科学制定各项工作要点。聚焦集团公司“1484”战略要求，认真贯彻落实降本增效、清欠、企业整合压减、农业产业提质增效、工程项目建设等重点领域工作，力争2025年各项经营指标全面完成。四要搭桥梁、暖人心。通过日常问候、工会活动、职业发展、节日慰问、文化融合、学习提升等多个维度激发全体干部员工干事创业的信心和动力，全体员工要心往一处想、劲往一处使，像石榴籽一样紧紧团结在一起，内强素质、外树形象，用“家”文化引导提升团队建设软实力，全面提升员工的凝聚力和向心力。（供稿：宁夏现代农业有限公司）